SELATPANJANG - Sebanyak 29 orang pejabat eselon III di lingkungan Pemerintah Kabupaten Kepulauan Meranti mengikuti talent pool yang dilaksanakan Badan Kepegawaian Negara (BKN) di Kanreg BKN Pekanbaru. Hasil dari kegiatan itu nantinya akan menjadi referensi bagi Badan Pertimbangan Jabatan dan Pangkat (Baperjakat) dalam memetakan posisi atau jabatan yang sesuai dengan potensi dan kompetensi pejabat bersangkutan.

Informasi itu disampaikan Sekretaris Badan Kepegawaian Daerah (BKD) Kepulauan Meranti, Bakharuddin. Katanya, Talent Pool Jadi ini semacam kualifikasi jabatan atau Job Fit bagi pejabat eselon III. "Sebenarnya ini beresiko. Karena hasilnya bisa menjadi promosi jabatan ke lebih tinggi atau malah tidak layak di jabatan yang sedang dijabat," kata Bakharuddin.

Dijelaskannya Bakharuddin, Pemda Meranti dapat jatah untuk 31 pejabat di Talent Pool, namun dua orang diantaranya berhalangan ikut. Kata Bakharuddin juga, 29 pejabat yang mengikuti talent pool itu dipilih lewat penilaian pangkat, kecakapan dan kompetensi para pejabat eselon III. "Memang jatah untuk kabupaten kota hanya 8 orang. Tapi setelah diperjuangkan jadi 31 orang," sebutnya.

Saat ini para pejabat yang akan mengikuti tes pekan depan itu sedang mengisi berbagai syarat administrasi. Mulai dari formulir data diri, riwayat hidup dan kompetensi. "Untuk form kompetensi diisi sesuai dengan jabatan masing-masing. Jadi akan berbeda tiap peserta," kata Bakharudin.

Lebih jauh diterangkannya, BKD Kepulauan Meranti juga akan melaksanakan kegiatan serupa di tingkat kabupaten dengan target para pejabat yang sudah memenuhi pangkat untuk suatu jabatan.

"Dengan begitu kita memiliki rapor atau catatan para pegawai kita yang sudah memenuhi kualifikasi. Jadi penetapan pejabat itu benar-benar berdasarkan kompetensi" ungkapnya.

Program itu sudah masuk dalam rencana kerja BKD dan menunggu ketersediaan anggaran untuk pelaksanaannya. ***